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乐书网 > 重生这个不能说的秘密 > 第121章 未来集团员工数量

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    给各个子公司规定人员上限,是李云飞一直考虑的问题,他们集团管理模式是典型的扁平化管理,如果人员过多,将会造成管理混乱的问题。

    他给集团公司所有管理部门留出的人员总数是200人。

    聚跃文化负责wegame平台运营,未来要打造成一家国际知名游戏发行商,除了国内业务,还要在国外开设分子公司,预留的人员是1500人。

    汇众互动作为一家专业游戏开发公司,未来可能涉及大型游戏的制作,所以人数不能太少,预留至少500人的团队。

    雅基软件负责开发游戏引擎,是个盈利能力较弱的公司,但技术上要求较高,人员也不能过少,先预留个300人。

    凯普体育负责凯普工厂的生产任务,再加上keep的运行维护,总人数有可能得超过1500人,当然是工厂三期项目全部投产的情况。

    凯普医疗也是人员能力要求较高,属于高薪技术企业,人员控制在300人。

    顺为投资人数最少,现在还是只有5个人,主要是因为他们投资的项目,很少进行干预,而且需要调查某行业数据时,都是采用外包形式,这家公司人员不能多,在李云飞的计划中不会超过20人。

    最后是物业公司,人员配置需要根据所管事务与服务人员数量相匹配,人员不会超过150人。

    这么一算,整个集团未来会有大概4500名员工,这个数量跟大厂比算是非常少了,但李云飞感觉人数再多,就无法做到有效管理。

    就像现在,他只能通过管理各部门、各子公司负责人,然后充分授权,来管理整个集团的事务。

    这种管理方法,他比较轻松,但是这些负责人需要处理的事务并不少。

    如果按照设想,未来聚跃文化、凯普体育人员数量都会达到1500人左右,那么对于石昊和陈武来说压力就非常大了。

    不过李云飞不会伸手去管,以前不管,后面就更不能多管,他只能把控好大方向,在细节方面让他们自行调节,最后再通过监审部,做好监督工作。

    幸好他们企业员工比较年轻,而且抗压能力还不错,让他很放心。

    集团公司不推行加班文化,每天李云飞都以身作则,准时下班。

    这天回家之后,徐招娣已经在家准备好了晚饭。

    “上班之后感觉如何?”李云飞笑着问道。

    “这个大学辅导员不好当啊。”

    “有什么不好当的,开学组织个班会,选出班委,让班委管理日常事务,到学期期末再开个班会,这一学期就过去了。”

    看李云飞一脸得瑟,徐招娣无奈的说道“就你想的美,新生报到很多事需要负责,怎么能什么都不管。”

    看徐招娣一脸嫌弃,李云飞赶紧改口“那是,大一管管也好,等他们适应大学生活,说不定还不愿意你管呢。”

    “那是你吧。”

    “哈哈哈,我们辅导员除了开班会,我还真没见过几次。”

    “还有个事,导师跟我说,明年她要招博士,问我愿不愿意明年报名。”

    “你要愿意就报名,咱们家又没什么负担,你都嫁给我了,也不怕成为女博士了。”

    “就是你们这帮人在瞎说。”

    “是,我错了,不该乱说,我都是听别人传的。”

    “那我考虑一下。”

    “有机会就读,你导师当你博导我也放心。”李云飞毕竟展示了自身的实力,而且因为与孙教授团队的多项合作进行的比较融洽,他们未来有可能跟学校展开更多的合作。

    “别说我了,公司最近怎么样了?”

    “你有空可以以老板娘的身份去视察一下,反正现在也名正言顺的。”

    “还是不要了,我去也不知道干什么。”

    “随你,今年主要精力还是放在keep上,目前国内还没有像样的对手,需要尽快抢占市场。”

    “凯普工厂投产了吗?”

    “一期投产了,产能也上来了,目前商城卖的东西,基本上都是自己生产的。”

    “我还在上边下单了运动服饰。”

    “运动服饰咱们负责设计,生产找的代工,不过他们做的还不错。”

    “你有没有注意到,keep上的运动更适合2050岁人群,少年和老年用户没有合适的运动。”

    “对,针对年龄较小和较大的用户,我们也在制作与之相适应的课程。”

    “少年健身课程准备的什么?”

    “那种接近于街舞的课程,都是一些基础动作,适合10岁以上的人群,未来还会推出有助于少年发育的健身课程。”

    “就跟第七套广播体操一样?”

    “其实广播体操就很好,只是孩子们不太喜欢,我们致力于打造更时尚的健身课程。”

    “额,你还真是有想法。”

    “不是我的想法,而是公司内部收集到的建议,我感觉说的很好,所以就同意研究一下。”

    “那老年人健身课程呢?”

    “老年人健身不能激烈,我们现在在收集太极拳、八段锦、易筋操等这些晨操,不仅动作轻松柔和还能起到健身的效果。”

    “五禽戏,你没想着推广。”

    “没有,咱们自己练就得了。”李云飞自然不想推广这个,毕竟他也不知道自己学的和别人有什么不同。

    徐招娣也没说什么,她以为五禽戏属于不能外传的项目。

    “我看版本更新之后,宣传周末有了线上跑步活动。”

    “对,现在9月份,天气凉快了不少,就想着做个活动,因为跑步人群较多,就有人提出举办跑步活动,不过又不能让用户聚集到一起,所以想出了这个线上跑步活动。”

    徐招娣疑惑的问道,“会有人参加吗?”

    “应该会有吧,这次活动除了给红包,还会给一个活动奖章,而且跑步总长度不算长,设置为跑步1000米就算完成。”

    “活动奖章是什么?”

    “算是一种成就吧,证明自己参加过这次活动。”

    “这算什么奖励。”

    “这你就不懂了吧,游戏里就有各种成就,有些成就超级无聊,需要重复做某些事,但依然有玩家乐此不疲。”

    “那怎么能一样。”

    “没什么不一样的,你等着看吧。”
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